人民医院各类值班人员职责
- 更新时间：2021-01-24 10:51:27
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规章制度
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人民医院各类值班人员职责第1篇
（一）维稳值守人员职责
1. 值班人员24小时全天在值班室值守，不得擅自离开。
2. 及时接听值班电话，并将电话内容及时、准确地向带班领导传达。
3. 严禁擅自使用值班电话，确保专线专用。
4. 每日认真填写维稳值守记录本，并做好交接。
5. 保管好值班区域所有值班室钥匙。
（二）领导值班职责
1. 带班领导为当日值班的维稳总负责人，负责处理全院维稳医疗等的临时性事宜。
2. 监督检查各值班人员的工作执行落实情况。
3. 组织处置带班期间出现的紧急情况和安全生产中存在的问题。
4. 如遇重大群体性事件、重大安全事故、重大公共卫生事件、重大疫情、以及影响社会稳定的其他重要紧急情况，迅速启动相应的应急预案，逐级报告。
5. 带班领导在岗带班，保持通讯工具开通，如因培训、学习、出差等原因不能参加当日带班的，及时通知维稳办公室，由维稳办公室调整。
（三）行政总值班职责
1. 行政总值班实行一岗双责，与副班共同做好维稳值守工作。
2. 严格遵守请示汇报制度，对于重大问题要及时向带班领导和主管院领导汇报。
3. 行政总值班负责联系、协调处理非上班时间公务活动，处理事务期间，协办部门和人员不得以任何理由推诿或拒办。
4. 行政总值班要尽职尽责，处理和解决好值班期间发生的上述问题，不得推诿、拖延。
（四）医疗总值班职责
1. 协调处理非正常上班时间医疗工作。遇有突发医疗事件或突发公共事件，第一时间前往现场指挥处置。并及时向带班领导和主管院领导汇报。
2. 每日21:00与行政总值班、总务科、信息网络中心等值班人员巡视病区，重点巡视各病区值班人员在岗情况、危重疑难和大手术后患者的管理及核心制度的落实执行情况。
3. 值班人员必须按时到岗，在岗尽责，并及时、准确记录值班期间情况。
（五）护理总值班职责
1. 在晚夜班期间，代表护理部行使质量检查、传达上级指示和紧急通知、第一时间紧急处理院内突发的各种护理相关的应急事件、安排院内护理急会诊以及解答与处理临床相关护理问题。
2. 值班人员18:00亲自（不得委托他人）到护理部领取总值班电话及质量检查登记表，值班时发生重要事件需及时向护理部主任报告，并做好详细记录。次日上午11：00前将电话及质量检查结果统一送护理部。
3. 值班人员必须做好值班记录，总值班记录要妥善保存，非值班人员不得查看和抄写记录。
（六）信息网络中心值班职责
1. 值班人员负责当日的机房管理、安全检查。
2. 保持室内清洁、整齐、调节室内温度、湿度、使工作温度保持在23~26℃,湿度低于70%。
3. 检查电源和服务器运行状态，发现异常现象及时记录并向数据库管理员报告。遇有重大问题及时逐级请示报告。
4. 值班人员按要求对数据库实施备份，并填写备份记录。主服务器每日凌晨2:00~4:00做数据备份工作，脱机数据备份每天9:00前完成，遇有重大突发事件，及时备份。
5. 值班人员每日21:00点跟随总值班巡查科室，及时处理解决巡查中发现的软硬件故障。
6. 认真填写值班日志，严格履行交接班手续。
（七）护院队职责
1. 严格遵守《XX人民医院护院队管理规定》及《XX人民医院护院队管理补充规定》，按时上下班，不准做与岗位无关的其他工作。
2. 按时对全院进行护院巡查，发现违法乱纪、蓄意扰乱医院工作秩序、寻衅闹事者，在及时制止的同时，分别向安保科和带班领导报告。
3. 当发现消防安全隐患及事故苗头时应立即组织整改，并及时报告。
4. 遇到各类紧急情况要迅速到场，冷静、机智，有效地对事态进行必要处置并及时报告。参加突发性事件处置时，听从统一调配安排，服从命令，听从指挥。
5. 巡查中，发现本院人员的违纪、违规行为，及时纠正，并做好记录。
6. 护院队人员当天上班前10分钟，在门诊综合楼一楼大厅集合，由当班队长负责点名并安排全天巡查及排班事项。
值班要求：
1. 男59岁，女54岁以下均参加相关值班。
2. 领导值班、行政总值班、维稳值守班由院务部负责排班；医疗、护理总值班分别由医务部、护理部负责排班，护院队等安保值班由安保科负责排班，维稳值守班和护院队值班人员不得重复，上述排班均根据人事科提供的在岗工作人员信息进行安排。各类排班表电子版将于每次院周会当天上传医院QQ群和OA系统中。
3. 人事科每月5日前将新增或离职人员信息及时报送排班科室，排班科室认真核对，保证排班人员在岗，杜绝缺岗。督查时发现缺岗等问题，追究排班科室责任。
4. 不能参加值班人员务必按照以下流程进行报备，各排班科室及时调整。如未到排版科室备案的，一律按照旷工处理。维稳值班人员因工作需要，临时需要调整的，由当值人员所在科室负责安排本科室人员调换，并通知安保科备案。任何人不得由亲属、朋友替代，一经发现，按旷工处理。
不能值班人员审批流程：本人申请（相关证明）→科室主任审批→分管领导审批→主要领导审批→相关排班科室备案。
因事请假审批流程：个人申请（相关证明）→科室主任审批→人事科批准→分管领导审批→主要领导审批→相关排班科室备案。
年龄到期审批流程：生日到期后（以档案年龄为准）个人申请→科室主任批准→人事科核准→分管领导批准→相关排班科室备案。
5. 根据本岗位职能及医院维稳要求，所有值班人员要求24小时在院，院领导值班，行政总值班19:30后必须在值班室值守，医疗、护理总值班，信息网络值班21:00参加巡视后务必回到值班室，遇有紧急情况可到现场处理。以上值班人员一岗双责既要处理好医疗工作任务，又要履行维稳工作职能。维稳值守人员必须24小时在值班室值守。
6. 根据上级要求，领导值班、行政总值班和维稳值守人员中午、晚上必须在值班室值守就餐，膳食科按时将午餐、晚餐送至值班室。
7. 各类值班人员要爱护公物财产，自觉打扫卫生，每日值班人员到维稳值班室领取钥匙，离开时及时将钥匙放置在维稳值班室，交接班时注意财物与卫生交接。
人民医院各类值班人员职责第2篇
大宁县人民医院总值班应急管理职责和流程为进一步明确总值班在处理突发事件中的职责，理顺工作程序，提高反应速度，保证处理措施准确到位，特制定《大宁县人民医院总值班应急管理职责和流程》，望各科室人员严格遵照执行。在处理应急过程中，各临床、医技、行政及后勤科室应密切配合，及时贯彻落实医院及相关业务处室下达的指令。
一、医院总值班人员严格履行岗位职责，负责协调处理非办公时间的行政公务及突发事件，配合医院值班上级医生处理医疗事务。
二、发生突发事件时，总值班按流程应立即向当日值班院长报告突发事件情况，再由值班院长向院长进行汇报。
三、总值班应在第一时间到达突发事件现场，按院领导指示进行协调、沟通，处理相关具体事务并完成领导交办工作。
四、总值班按院领导要求负责通知相关部门负责人到突发事件现场，按职责分工处理：
（一）主管医疗和护理业务副院长：审定突发医疗事件患者救治方案，立即启动患者救治绿色通道。
（二）医务部：负责成立突发医疗事件抢救领导小组，协调各相关科室医生会同专家讨论并制定救治方案，进行救治会议全程记录，落实病情汇报制度，并按规定及时向卫生局应急办公室汇报。
（三）医院感染管理科：按照国家有关规定，通过电话、书面及网上直报等形式，及时向各级CDC或其它相关卫生主管部门汇报，并做好登记工作。
（四）护理部：负责突发事件抢救小组护理人员的调配，协调安排病房床位等。
（五）公共关系部：及时、准确、快速安排突发事件救治全过程的媒体沟通协调和宣传报道工作。
（六）保卫部：及时将突发事件情况上报有关部门，安排突发事件现场的安全保卫工作，保证突发事件处置过程的工作安全与秩序稳定。
（七）后勤服务、保障部门：及时做好应对突发事件的后勤物资准备及保障工作。
（八）车办：值班人员在接到总值班通知后应随时待命。
附件1：
应 急 管 理 流 程信息处理接到突发事件通知，医院总值班应立即报告值班院领导向上级主管领导汇报，组织相关人员到达现场院前，急救流程通知相关科室做好接诊准备，或要求现场增援，必要时与公安、消防等部门协调启 动 应 急 预 案院内急救流程
附件2：
昆明医学院第二附属医院突发事件处理情况报告表
日 期时 间
来电人 姓名
联系电话 来电人
单位 联系电话
突发事件 内容
参加事件处理人 员领导
指示处理情况值班院长 签名
总值班 签名
人民医院各类值班人员职责第3篇
策勒县人民医院消防控制室值班人员工作职责
1、 认真贯彻执行我院的有关安全管理的规章制度。
2、 认真落实上级领导临时布置的各项消防工作。
3、 负并对在岗员工进行防火意识教育，宣传消防工作的重要性。
4、 熟悉环境和消防设施（灭火器材、火灾报警装置） 的分布位置。
5、 制定计划，购置、维修全院的消防器材。
6、 落实防火安全大检查制度，发现火险隐患及时登记上报并提出整改意见。
7、 配合上级机关和公安消防部门的安全检查工作，协助有关部门查处火灾事故。
8、 审批动火表，对施工现场消防安全进行监督。