培训通知范文
- 更新时间：2012-07-12
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培训通知范文
培训通知范文
公司培训通知
2011年新员工培训通知
各位同事，
兹定于8月20日到8月23日，在公司举行2011年新员工培训，具体培训日程安排如下：
时间安排 |
主要培训内容 |
地点 |
参与部门 |
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8月20日星期六 全天 |
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7:20～17:30 |
员工集体活动（户外拓展训练） |
户外 |
外部培训机构 |
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8月22日 星期一 上午 |
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8:45～11:30 |
欢迎新员工（合影） |
一楼培训室 |
公司领导 |
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公司现状与历史、公司战略及核心竞争力概述 |
一楼培训室 |
戴 董 |
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企业文化对员工行为的要求 |
一楼培训室 |
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部门主要职责、部门架构、人员情况介绍 |
一楼培训室 |
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代表作品简介 |
一楼培训室 |
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规章制度- 薪酬、福利、奖惩概述 |
一楼培训室 |
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8月22日 星期一 下午 |
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13:30～16:00 |
ISO及质量体系介绍 |
一楼培训室 |
张敏院长 |
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16:10～17:00 |
院网络环境介绍、邮件系统及IT基础知识培训 |
一楼培训室 |
贲 锋 |
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8月23日 星期二 上午 |
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8:50～10:30 |
工会职能、行政与后勤管理规定 |
一楼培训室 |
张林华院长 |
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10:30～11:10 |
规章制度- 员工手册、公司考评体系简介 |
一楼培训室 |
人力资源中心 |
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8月23日 星期二 下午 |
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13:30～15:30 |
CAD协同设计 |
一楼培训室 |
贲 锋 |
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15:30～15:50 |
学习成果检验 |
一楼培训室 |
人力资源中心 |
注：8月20日培训，建议所有员工着休闲装和长裤，请勿穿高跟鞋，便于参与户外活动。
请相关部门领导和员工提前安排好时间，按时参加培训；原则上所有新员工均须出席培训，如果有特殊情况请假，需院领导批准。
_______ 院长室
_______人力资源中心
____年____月_____日
培训通知范文二：
公司员工培训通知
各项目部员工：
为进一步提升公司员工业务水平以及业务素质，公司组织内部培训。
一、时间： ____年____月_____日至____年____月_____日为期_______天
____年____月_____日
16:30—17:00 报到
17:30 晚餐
19:00—21:30 培训
____年____月_____日
07:30—08:00 早餐
08:30—11:30 培训
12:000 中餐
14:30—17:30 培训
18:00 晚餐
19:00—21:30 培训
二、地点
报到地点：______________
用餐地点：______________
培训地点：______________
三、培训要求及纪律
1、各县参加培训的员工不得提前回保。
2、报到员工在培训期间不得请假。
3、参加培训的员工需做好笔记。
4、尊重培训讲师。
5、不得无故迟到或早退否则处以100元罚款。
6、培训时不得讲小话，起哄。
7、培训时不得玩手机，手机需设成静音或震动。
8、每次培训需在签到表上签名，不得代签。
四、培训组织人员及安排
1、组织领导：_______、_______
2、安排人员：_______、_______
此次培训结束当天进行考试，成绩将列入_______年终奖金评定。望全体员工克服困难，统筹协调，尽力安排好自己的工作和私人事务，积极参加本次培训。
各县项目部需提供安排住宿员工名单
特此通知。
注：时间紧迫，为事先做好安排工作，请所有参加培训的员工积极配合各项目部领导和公司各位领导，按相关要求做好报名统计工作，时间截止到____年____月_____日下午17：30。请各项目部做好统计。
人力资源部
____年____月_____日